企業(yè)動(dòng)態(tài)
海峽科化公司舉辦2024年度財務(wù)人員培訓班
7月30日至31日，海峽科化公司在永安舉辦2024年度財務(wù)人員培訓班。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)鄭慶樟出席開(kāi)班儀式并講話(huà)，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理蘭華明，黨委委員、財務(wù)總監、董事會(huì )秘書(shū)于欽華出席開(kāi)班儀式，全司各級財務(wù)人員共60余人參加培訓。
在開(kāi)班動(dòng)員講話(huà)中，鄭慶樟肯定了公司財務(wù)團隊在健全和完善內控體系、提高集團資金使用效益、落實(shí)稅收優(yōu)惠政策等方面工作成績(jì)，指出了存在的不足，并強調五點(diǎn)意見(jiàn)：一要將政治理論與工作實(shí)際相結合，提高政治站位，堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，以強化政治能力提升專(zhuān)業(yè)素養，以強化專(zhuān)業(yè)能力體現政治擔當。二要將專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論與工作實(shí)際相結合，提升履職能力，全面貫徹落實(shí)中央關(guān)于加強財政改革發(fā)展、嚴肅財經(jīng)紀律、強化會(huì )計監管的政策制度，持續完善并落實(shí)公司有關(guān)制度，健全風(fēng)險防控體系。三要將核算、監督與企業(yè)管理相結合，賦能會(huì )計崗位價(jià)值，探索推動(dòng)經(jīng)濟業(yè)務(wù)與財務(wù)深度融合，發(fā)揮參謀作用，促進(jìn)企業(yè)管理水平提高。四要將改進(jìn)工作作風(fēng)與服務(wù)相結合，當好“經(jīng)濟衛士”，堅持服務(wù)公司發(fā)展戰略、服務(wù)基層、服務(wù)職工的思想，營(yíng)造“務(wù)實(shí)、服務(wù)、節儉、清廉”的財務(wù)工作氛圍。五要將職業(yè)道德與公司文化相結合，提高綜合素養，遵守職業(yè)道德規范，積極倡導?？莆幕砟?，做到“干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行、精一行”。
此次培訓邀請上市輔導機構律師事務(wù)所、報表審計機構會(huì )計師事務(wù)所專(zhuān)家，以及公司總部審計部負責人現場(chǎng)授課，圍繞最新財務(wù)政策解讀、財務(wù)與會(huì )計質(zhì)量創(chuàng )新理念、以及財務(wù)風(fēng)險防控等方面，結合公司日常問(wèn)題與案例，系統講解新公司法、企業(yè)會(huì )計準則、研發(fā)費用、內審問(wèn)題解析等知識，并與學(xué)員現場(chǎng)互動(dòng)交流，共同探討解決實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題。通過(guò)培訓，幫助公司財務(wù)工作人員進(jìn)一步更新知識，拓寬視野，增強團隊凝聚力，促進(jìn)提升公司財務(wù)工作水平，達到預期效果。（文/林靜 圖/王凱南）
